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    JOBS
    Work with us
    Area: SALES

    Business Developer

    SEDE: Elche
    TIPO: Permanent contract, full time (3 months trial)
    REFERENCIA: P13

    Descripción

    • Como parte de un equipo pequeño, apasionado y consumado, serás responsable de identificar las oportunidades de negocio, crear oportunidades para el crecimiento de la empresa, las negociaciones contractuales y ser el enlace de la empresa con la ESA y otras agencias.

    Responsabilidades

    • Enlace entre la empresa y la ESA u otro organismo.
    • Perseguir y crear oportunidades de crecimiento en el desarrollo de programas tecnológicos.
    • Dar a conocer las capacidades de PLD Space a los clientes.
    • Consecución de propuestas comerciales.
    • Adquisición y mantenimiento de relaciones con clientes.
    • Identificación y seguimiento de oportunidades de negocio.
    • Seguimiento de tendencias de marca.
    • Coordinación de propuestas comerciales.
    • Negociaciones contractuales y comerciales.
    • Asistencia a eventos de la industria.

    Conocimientos requeridos

    • Ingeniería Aeroespacial, Aeronáutica o similar.
    • Al menos 15 años de experiencia en las funciones descritas.
    • Conocimientos en el sector aeronáutico y aeroespacial.
    • Conocimiento en funcionamiento de instituciones como la ESA.
    • Conocimiento en normativa contractual.
    • Conocimiento en regulaciones de la industria.
    • Conocimiento de las tendencias del mercado.

    Competencias requeridas

    • Inglés.
    • Capacidad comunicativa.
    • Impacto e influencia.
    • Negociación.
    • Tolerancia al estrés.

    Competencias deseadas

    • Valiosa formación de postgrado – maestría, MBA.
    hhrr+13@pldspace.com

    Equal Employment Opportunity

    Payload Aerospace SL is an equal opportunity employer and does not discriminate against gender, marital status, religion, age, colour, race, sexual orientation, nationality or disability.
    We are compromised in maintaining a diverse and free from discrimination working environment where everyone is treated with respect. Employment is based on an individual’s merit and qualifications, directly related to job competence.
    These principles are included in all aspects of employment: recruiting, hiring, training, compensation and benefits, and promotion.

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